Kluger Klatsch:

Wer klatscht, macht andere schlecht, macht sich wichtig und kann damit der ganzen Firma schaden. Natürlich machen Sie da nicht mit. Es sei denn, Sie definieren Klatsch ganz neu.
Fruht–Tipp: Verbreiten Sie mal positive Nachrichten „hinter vorgehaltener Hand“. Dies im Stil von „Wusstet Ihr, dass Silke immer komplett ohne Manuskript präsentiert?“ Das wird nicht nur Silkes Stimmung heben.